Enel-Cooltra: accordo per fornire servizi agevolati di scooter sharing ai dipendenti

- di: Daniele Minuti
 
Enel Italia conferma la sua partnership con Cooltra, azienda che opera nel campo dei servizi di scooter sharing con l'obiettivo di rafforzare la posizione della mobilità sostenibile a livello di welfare aziendale: con questa partnership, l'azienda punta a consentire ai dipendenti di noleggiare con tariffe dedicate motorini elettrici che permettano di spostarsi comodamente in città con un basso impatto sull'ambiente.

Enel e Cooltra insieme a sostegno della mobilità sostenibile per i dipendenti

Questa intesa era stata avviata in via sperimentale un anno fa e ha permesso a 232 lavoratori fra Roma e Milano (le due città in cui il servizio è attualmente attivo, in attesa di estenderlo anche ad altre) di usare i mezzi di Cooltra per un totale di 1200 noleggi e un risparmio di anidride carbonica totale pari a 317 chili.
L’accordo prevede che, grazie a un coupon digitale messo a disposizione da Enel, ogni dipendente abbia diritto per un mese a 20 minuti (5 euro di credito) di utilizzo giornaliero gratuito degli scooter Cooltra

Carlo Tamburi, Direttore Enel Italia (nella foto), ha commentato: "Si tratta di una soluzione che offre vantaggi non solo al singolo ma all’intera collettività, contribuendo a migliorare la sostenibilità ambientale delle città e la qualità della vita delle persone. Con questa iniziativa innoviamo i modelli di welfare aziendale rendendoli al passo con i tempi: li adattiamo alle esigenze in continua evoluzione dei lavoratori, sempre più attenti ad adottare stili di consumo circolari, e alle necessità dell’ambiente e degli obiettivi di riduzione delle emissioni verso la neutralità climatica".

Enrico Pascarella
, B2C Italy Regional Manager Cooltra, ha aggiunto: "Il progetto di Cooltra for employees è stato pensato e realizzato in totale armonia con gli obiettivi e le politiche di sostenibilità ambientale di Enel e di tante altre aziende che stanno rivedendo i propri piani di trasporto per i dipendenti al fine di garantire una maggiore sostenibilità, nel rispetto della sicurezza, per gli spostamenti casa-lavoro. Oggi, alla luce della pandemia Covid-19, tali processi di cambiamento ed innovazione verso un concetto più ampio di smart city, hanno subito una accelerazione che porterà a sicuri benefici globali in termini di qualità di vita".

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