Open Fiber: confermata la Certificazione del sistema di gestione per l'Uguaglianza di Genere

- di: Redazione
 
Nuovo riconoscimento dell'impegno di Open Fiber nel curare uguaglianza e inclusione sul posto di lavoro: l'azienda è infatti stata confermata la Certificazione del sistema di gestione per l'Uguaglianza di Genere secondo la norma UNI/PdR 125:2022.

Open Fiber: confermata la Certificazione del sistema di gestione per l'Uguaglianza di Genere

Ennesima prova dell'attività portata avanti dalla società con l'obiettivo di creare un ambiente di lavoro inclusivo e collaborativo, favorendo relazioni basate sui principi di Diversità, Equità e Inclusione. Tra le iniziative adottate, spicca il bonus destinato alle neo-mamme che rientrano in azienda dopo il periodo di maternità: si tratta di mille euro in fringe benefit, erogati tramite la piattaforma di welfare aziendale a tutte le lavoratrici che prevedono di tornare al lavoro nel 2024 o 2025.

Romina Chirichilli, Direttore People di Open Fiber  (nella foto), ha dichiarato: “Questa certificazione è la testimonianza dell’impegno collettivo a promuovere una cultura aperta e inclusiva, dove l'eccellenza nasce dalle preziose complementarità delle persone. Continueremo a lavorare con passione per fare della diversità un motore di crescita e di successo per la nostra azienda”.
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